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普洱:“巡监联动”齐发力 协同监督提效能

2022-05-07 纪委 375
&;一把手只挂帅不出征,没有认领具体反馈问题,没有领衔特定整改任务,没有以上率下带头抓整改。&; &;整改方案流于形式,问题整改措施有的针对性不强,有的不具可操作性。&; 日前,普洱市委巡察结束后,该...

“一把手只挂帅不出征,没有认领具体反馈问题,没有领衔特定整改任务,没有以上率下带头抓整改。”

“整改方案流于形式,问题整改措施有的针对性不强,有的不具可操作性。”

日前,普洱市委巡察结束后,该市纪委监委第四监督检查室对所联系的市直被巡察单位整改工作进展情况进行跟进监督。

“这次监督检查,不仅是一次政治复检,更是一次靶向治疗。”市纪委监委第四监督检查室负责人介绍,通过对照巡察反馈的问题清单,对所联系单位一把手责任落实、整改措施可行性等3个方面27个问题逐一开展“过筛子式”审核,确保被巡察单位按时、保质完成整改,杜绝拖延整改和虚假整改,这是该市纪委监委把巡察监督与各类监督贯通融合,力促纪检监察监督和巡察监督成效“双提升”的一个缩影。

年初,该市顺利完成五届市委首轮巡察,共发现各类突出问题408个、问题线索29件32人。

“体现巡察效果的关键在整改,如果整改工作不到位,巡察效果就会大打折扣。”在听取巡察情况相关汇报后,该市纪委监委主要负责人指出。

对此,市纪委监委积极探索巡视巡察监督与纪检监察监督、派驻监督贯通融合的路径,在情况通报、成果运用、整改监督等各方面加强巡察机构与纪委监委内设机构、派驻机构协作配合,推动形成有序衔接、互为补充、协调一致、相互支持的监督闭环。

“我们构建巡察监督和日常监督‘双向纳入’工作模式,既将日常监督重点纳入巡察监督重要内容,又将巡察后问题整改纳入日常政治监督内容。”市纪委监委相关负责人介绍。

在具体工作中,根据巡察反馈的“全面体检报告”,该市纪委监委将巡视巡察反馈问题整改情况纳入各级党委(党组)党内政治生态分析研判重要内容,健全完善政治监督活页,确保整改监督任务底数清、数字准、情况明。

同时,由各监督检查室和派驻机构按照巡察整改清单,以“蹲点式”调研监督、“嵌入式”监督等监督方式,深入被巡察单位,强化日常政治监督,督促其认真梳理整改台账、动态分析整改成效,并针对突出问题和薄弱环节完善相关制度,构建起巡察办统筹抓、监督检查室分片督、派驻纪检监察组日常盯的整改监督链条,逐步彰显监督合力,持续释放治理效能。

“巡察监督与纪检监察监督协同联动就是将两股绳拧成一股劲,相互借势借力,形成整体联动的监督格局,实现监督的叠加增效。”该市纪委监委相关负责人表示,下一步,该市将在此基础上进一步完善“四项监督”贯通融合,实现成果共享共用,不断提升政治监督质效。(杨钰莹  廖翌含 || 责任编辑  张茜)